Siderco, accordo firmato
Corsi e incentivo all’esodo
 
Accordo finale per gli undici lavoratori della Siderco, azienda dell’indotto della Ferriera. Dopo i corsi di riqualificazione proposti lunedì scorso al tavolo della Regione, ieri i sindacati hanno ottenuto anche il pagamento di un incentivo all’esodo (che comprende l’indennità di mancato preavviso) e l’impegno via fax della Lucchini a riassumere tutti i lavoratori alla fine dei corsi di riqualificazione, tenuto conto delle esigenze produttive che si prospetteranno in quel momento.
La firma all’intesa è stata posta, nella sede dell’Agenzia regionale per l’impiego, dalle sigle sindacali (Fiom-Cgil, Fim-Cisl, Uilm, Ugl metalmeccanici e Confsal), dall’assessore provinciale con delega al lavoro Galletto, e dai rappresentanti di Siderco e Assindustria.
La proposta per un percorso di «accompagnamento» relativo ai lavoratori della Siderco è stata formalizzata, come si diceva, lunedì scorso dall’assessore regionale Dressi nel corso della riunione della cabina di regia. Il corso, messo a punto dall’Enaip, sarà finanziato dal Fondo sociale europeo e prevede 800 ore di lezione , di cui 320 di stage, nell’arco di sei, sette mesi.